노무법인 다림 상담실. 원목 책상과 의자에 블라인드 사이로 들어온 오후 햇빛이 길게 드리워져 있다
hero.webp 2400×1350 · 16:9 · 히어로 풀블리드 Wide editorial interior of a small labour-law consultancy meeting room, plain oak desk and two chairs, hard afternoon light through venetian blinds casting long stripes on a pale plaster wall, generous negative space at left, muted off-white and warm grey palette with deep olive #42642B accents, 35mm lens, fine film grain, quiet and orderly mood

공인노무사 4인자문 사업장 168곳서울 마포

공인노무사 · 인사노무 자문 · 노동위원회

취업규칙 한 줄이
3년 뒤 분쟁을
가릅니다

사건이 생긴 뒤에 부르는 사무소가 되지 않으려 합니다. 규정과 계약서를 먼저 손봐 두는 일에 시간을 더 씁니다.

인사노무 자문 사업장
168
취업규칙 제·개정 (누적)
320
문의 회신 기준
1영업일 이내
소속 공인노무사
4

01

정리된 흰색 바인더 세 권이 나란히 쌓여 있는 모습
feature-01.webp800×600 · 4:3 · 자문 카드 1 Editorial still life of three plain white ring binders stacked on a pale desk, no labels, soft diffused daylight from the left, deep olive #42642B binder spine accent, generous negative space, 50mm lens, calm minimal styling

인사노무 자문

규정을 만들어 두고 매달 붙잡고 있는 일입니다. 월 단위로 담당 노무사가 붙습니다.

  • 취업규칙 제·개정 및 신고
  • 근로계약서·연봉계약서 서식 정비
  • 임금체계 설계, 통상임금 점검
  • 노사협의회 설치·운영

02

흑백으로 촬영한 서류 뭉치의 옆면 결
feature-02.webp800×600 · 4:3 · 자문 카드 2 Monochrome macro of the cut edge of a thick stack of blank paper on a white surface, razor-sharp layered texture, hard side light, high key with deep shadow line, deep olive #42642B faint tint, 85mm macro lens, editorial print feel

노동위원회 사건

신청서 작성부터 심문회의 대리까지 맡습니다. 초회 상담에서 쟁점과 일정을 먼저 정리해 드립니다.

  • 부당해고·부당징계 구제신청
  • 부당노동행위 구제신청
  • 차별시정 신청
  • 사업주 측 답변서 대리

03

흰색과 크라프트색 봉투가 겹쳐 놓인 모습
feature-03.webp800×600 · 4:3 · 자문 카드 3 Overhead flat lay of overlapping blank white and kraft envelopes and unlabelled tags on a pale surface, soft even daylight, muted cream palette with a single deep olive #42642B tag, 50mm lens, quiet editorial styling, no printing on any surface

조사 · 진단

외부 조사자로 들어가는 일입니다. 조사 결과보고서까지 작성해 드립니다.

  • 직장 내 괴롭힘·성희롱 조사
  • 노무 리스크 진단 (임금·근로시간)
  • 근로감독 대비 사전 점검
  • 산재 신청 및 요양 절차
흰 벽을 배경으로 뻗은 올리브 나뭇가지
about-01.webp1920×1080 · 16:9 · 섹션 풀블리드 (하단 좌측에 카드가 겹침) Cinematic wide shot of a single olive branch reaching across a bright plaster wall, soft north light, silvery green leaves, deep olive #42642B tones in shadow, vast negative space in the lower left third, 85mm lens, shallow depth of field, calm restrained atmosphere

02 — Method

이름을 다림이라
지은 이유

다림줄은 벽이 기울었는지 재는 도구입니다. 노사 어느 쪽으로도 기울지 않은 기준선을 먼저 세워야 그 뒤의 판단이 흔들리지 않는다고 봅니다. 자문 첫 달에는 새 규정을 만들기보다 지금 쓰고 있는 서식이 법정 기준에 맞는지부터 확인합니다.

  • 1개월차 현행 규정·계약서·임금대장 전수 점검
  • 2개월차 미비 항목 정비, 취업규칙 개정 초안
  • 3개월차 ~ 월 정기 자문, 개별 사안 회신
  1. 01

    접수 · 배정

    전화 또는 상담 신청서로 접수합니다. 사안 유형에 따라 담당 공인노무사를 1영업일 이내에 배정하고 연락드립니다.

  2. 02

    초회 상담 (60분)

    사업장 규모, 근로시간제, 현행 규정을 확인합니다. 쟁점과 예상 일정, 수임료 범위를 이 자리에서 말씀드립니다.

  3. 03

    서면 견적 · 계약

    업무 범위와 금액을 문서로 보내드립니다. 구두 합의만으로 착수하지 않습니다.

  4. 04

    수행 · 보고

    자문은 월 1회 서면 보고, 사건은 기일마다 진행 상황을 정리해 보내드립니다.

“규정을 고치자고 했을 때는 별일 아닌 줄 알았습니다.
2년 뒤 같은 사안으로 진정이 들어왔을 때, 그때 고쳐둔 문장 하나로
설명할 게 남아 있더군요.”

제조업 · 상시근로자 47인 · 2022년부터 자문 중
2026년 1월 기준 · 표시 금액은 부가가치세 포함
업무기준 금액비고
인사노무 자문 (월)33만 원 ~상시근로자 30인 미만 기준
취업규칙 제·개정220만 원 ~의견청취·신고 대행 포함
임금체계 개편별도 견적직무·직급 수에 따라 산정
노동위원회 사건착수금 330만 원 ~심문회의 대리 포함
직장 내 괴롭힘 조사220만 원 ~조사보고서 작성 포함
초회 상담무료 (60분)사업장 방문은 별도 협의

Contact

사안부터
들어보겠습니다

지금 진행 중인 일이 있으시면 진정서·출석요구서 등 받으신 문서를 함께 보내주세요. 첫 통화가 훨씬 짧아집니다.